Suncani Hvar Hotels

Plan treninga i edukacija kontinuirano se  unapređuje i prilagođava poslovnim i individualnim potrebama, te zacrtanoj strategiji  razvoja, inovacija i promjena, u cilju osiguranja dugoročnog rasta i razvoja kompanije i pojedinca.

U kompaniji svake godine za sve novozaposlene radnike provodimo: treninge dobrodošlice i upoznavanja organizacije, treninge orijentacije za menadžment pozicije, operativne treninge uvođenja u posao za sva radna mjesta u sustavu te jedinstvene programe edukacija – osposobljavanje za rad na višim pozicijama.

Naši zaposlenici u kontinuitetu pohađaju različite stručne i specijalističke programe, te su redovni sudionici konferencija, seminara, radionica i stručnih okupljanja u regiji i svijetu.

Pored navedenog, intenzivni su i drugi oblici i načini stjecanja novih znanja kao što je rad s renomiranim stručnjacima i konzultantima, studijska putovanja i treninzi u Hrvatskoj i inozemstvu,  sudjelovanje na strateškim projektima razvoja turizma unutar destinacije, te promjene radnih mjesta (vertikalno, horizontalno te međukompanijski).

Našim zaposlenicima omogućavamo usvajanje najboljih svjetskih praksi iz svih područja turističe industrije koja su bitna za njihov individualni, ali i razvoj naših hotela i Društva uopće.

5.500 kn
min.  mjesečna plaća

6.500 kn
min. plaća u visokoj sezoni

500+
sezonskih poslova

75%
sezonaca koji se vraćaju

POSTOJI MJESTO
GDJE JE POSAO ZABAVA

PRIJAVI SE!

PREPORUČI PRIJATELJA
A SUNČANI HVAR NAGRAĐUJE TEBE!

Pročitaj više


Natrag na vrh